新京报讯 （记(ji)者王荟(hui)）与上(shang)一年相比(bi)，五(wu)成受访企业(ye)(ye)轻微上(shang)调年终(zhong)奖(jiang)，一成企业(ye)(ye)维(wei)持不变，近四成企业(ye)(ye)将下(xia)调年终(zhong)奖(jiang)。近日，科锐(rui)国际研(yan)究中心发(fa)布了《科锐(rui)国际2012企业(ye)(ye)年终(zhong)奖(jiang)调研(yan)报告》，报告还(hai)显示，二三线城市中上(shang)调年终(zhong)奖(jiang)的企业(ye)(ye)比(bi)例高(gao)于一线城市。
本次调(diao)(diao)研，超过(guo)1000家(jia)企(qi)业向科锐国际提(ti)供了2012年(nian)(nian)(nian)年(nian)(nian)(nian)终奖(jiang)信息，其中，国企(qi)、民企(qi)、外企(qi)样本比例各占(zhan)1/3。调(diao)(diao)研显(xian)示，较之2011年(nian)(nian)(nian)，58%的受访企(qi)业将上调(diao)(diao)2012年(nian)(nian)(nian)年(nian)(nian)(nian)终奖(jiang)，并以微调(diao)(diao)为主（增幅低于10%）。面对2012年(nian)(nian)(nian)外需放缓与经(jing)济增速回落的双(shuang)重压力，32%的受访企(qi)业选择下(xia)调(diao)(diao)年(nian)(nian)(nian)终奖(jiang)，另有10%的受访企(qi)业维持不变。
另(ling)外，71%的(de)(de)受(shou)访(fang)国(guo)(guo)企(qi)(qi)(qi)(qi)、64%的(de)(de)受(shou)访(fang)民企(qi)(qi)(qi)(qi)将上调(diao)年(nian)终(zhong)(zhong)(zhong)奖(jiang)，而(er)受(shou)访(fang)外企(qi)(qi)(qi)(qi)上调(diao)年(nian)终(zhong)(zhong)(zhong)奖(jiang)的(de)(de)比(bi)例(li)仅为52%。科锐国(guo)(guo)际专家认为，在国(guo)(guo)企(qi)(qi)(qi)(qi)薪酬(chou)(chou)结构(gou)中，年(nian)终(zhong)(zhong)(zhong)奖(jiang)占比(bi)较高，相对(dui)平时的(de)(de)薪酬(chou)(chou)，年(nian)终(zhong)(zhong)(zhong)奖(jiang)对(dui)雇员具有特(te)殊重要性，故而(er)多(duo)数国(guo)(guo)企(qi)(qi)(qi)(qi)选择上调(diao)年(nian)终(zhong)(zhong)(zhong)奖(jiang)。而(er)2012年(nian)欧债危(wei)机蔓延，全球经济波动，外企(qi)(qi)(qi)(qi)经营更易受(shou)国(guo)(guo)际形势影响，因此相对(dui)国(guo)(guo)企(qi)(qi)(qi)(qi)和民企(qi)(qi)(qi)(qi)，受(shou)访(fang)外企(qi)(qi)(qi)(qi)下调(diao)年(nian)终(zhong)(zhong)(zhong)奖(jiang)的(de)(de)比(bi)例(li)最高，达到39%。
调研还显示，二(er)(er)三(san)线(xian)城(cheng)(cheng)市中(zhong)，61%的(de)(de)(de)(de)受(shou)访企业(ye)上(shang)调年终奖(jiang)，略高(gao)于一线(xian)城(cheng)(cheng)市（57%的(de)(de)(de)(de)受(shou)访企业(ye)上(shang)调年终奖(jiang)）。科锐国际专家认为，随(sui)着经(jing)济结构调整、产(chan)业(ye)梯形转(zhuan)移(yi)与城(cheng)(cheng)镇(zhen)化建设(she)，二(er)(er)三(san)线(xian)城(cheng)(cheng)市迅速发展，企业(ye)通过与雇员分(fen)享利润(run)，不仅能保留(liu)人才(cai)，更能从一线(xian)城(cheng)(cheng)市吸引高(gao)素(su)质人才(cai)。在(zai)(zai)一线(xian)城(cheng)(cheng)市中(zhong)，广(guang)州、上(shang)海的(de)(de)(de)(de)受(shou)访企业(ye)下(xia)调年终奖(jiang)比(bi)例最(zui)(zui)高(gao)，分(fen)别为40%和39%。广(guang)州的(de)(de)(de)(de)外(wai)向型(xing)企业(ye)居多，上(shang)海的(de)(de)(de)(de)外(wai)资(zi)企业(ye)集中(zhong)，而(er)这一类型(xing)的(de)(de)(de)(de)企业(ye)在(zai)(zai)2012年下(xia)调年终奖(jiang)的(de)(de)(de)(de)比(bi)例最(zui)(zui)高(gao)。